㈠ 应该怎么面试
1.找工作的时候并不是薪资要的越低越好。因为你薪资要得低，老板就会给的低。并且他会觉得你能不能长期干。
2.找工作的时候并不是野心越大越好。不是表现的，你对公司越狂热越好。因为他会觉得你野心太大了，hold不住你。
3.当你表现出对这个工作无限的憧憬和想象的泡沫时，因为，工作可能是长期和浮躁的，如果你表现出对工作积极的态度，老板才会喜欢你。
㈡ 怎么样面试
首先，仪容仪表很重要。形象对于面试官来说也是考验的一部份。面试官在挑选合适的人选时，第一眼的眼缘也很重要。所以如果你准备去参加面试，首先要打扮一下自己，千万不能随意马虎，毕竟面试也是严肃的，不要邋里邋遢的去应试。如果你穿着不得体，可能一进门，面试官就给你大打折扣了。所以面试前，一定要把自己收拾得干净利索，说不定你就向成功迈了一个步子。
礼貌问候必不可少。很多初次面试的求职都大多没有什么经验，可能第一眼看到面试官也不知到要怎么开场白。其实礼貌性的问候还是需要的。这是做人最基本的礼貌。你可以这样对面试官说：你好，我是来面试的XXX，感谢你百忙抽空来面试我，占用了你宝贵的时间。然后要主动先伸手向对方握手示好。让人感觉你这个人大方得体，有礼貌，有素质。在形象上已经给你加了分。
谈话要淡定从容。很多没有经验的求职者，一坐上椅子，心里就开始发慌，而且表情也显得紧张，双手也不知该往哪里放。其实，这个时候，你一定要告诉自己，一定要镇定，即使你是紧张，当然啦，谁第一次都会有点紧张，这是正常的，但你不能表现出来呀，这样会给面试官一种感觉，就是感觉你这个人很没有自信心。所以你要尽量放松，跟平时在外面一样，要充分表现得自信。因为一个没有自信的人，面试官也是不会录取的。
对答要如流，不能吞吞吐吐。对于面试官提出来的一些问题，如果你知道的，你一定要详细回答，让人感觉你确实对这方面很在行，如果对于一些问题，你不是太清楚的，你不知道怎么回答，这个时候你千万不要“额”个半天也不出来一个字，或者你完全沉默，这种做法是不可取的，面试官最不喜欢这种求职者。即使你不会回答，你也要说得婉转一些，也就是圆滑的绕过去，虽然你没有正面回答他的问题，但至少你没有让气氛尴尬了。
当谈到薪酬方面的时候，请记住要有自己的主见。很多面试者初次面试，都以为面试官开出的薪资是固定的，没有上升的空间，其实面试官开出的价格只是他们内部的底价而己，这个时候，你可就要有自己的主见了。不能他开多少，你就顺着多少，这个时候你就要体现自己是有价值的，你给他的公司做贡献就不止这个价钱。所以薪酬还是有上升的空间的，主要看你怎么谈。
态度诚垦。大部份的公司企业面试完毕后，都不会立马给你答复的，会让你回去等通知，但是这个时候，你稍为态度诚恳一些，表示很想加入他的公司，为其做贡献，说一些这样的话，可能也会助你成功。虽然这些话说不说都一样，但至少说了比没有说好，也有可能成为你最后推动成功的一支杆。
面试结束后，离开时，最后表示谢意，握手再见。再说一些客气的话：感谢面试官给你这次面试的机会，希望能通过公司的面试，能加入公司。
㈢ 怎样面试
面试的时候首先你必须正装，十分要求气质，头发尽量盘起来，你如果有正式西装就穿西装，如果没有，也尽量穿的像OL些，气质十分重要。
你一定要准备好问题，一般都会问到你有没有客服经验、之前工作经历、你对客服有没有什么理解、当商户向你刁难的时候你该怎么处理等等问题，我教你哦，你可以在脑海里模拟一下，假如你成为客服，商户的刁难、工作的困难，你会怎么解决，你再想象，如果你是面试官，你会满意什么答案，这样你就自然而然能有好答案啦。。只要你准备好，你会觉得好像问题不难，你就不紧张了，自然就会表现得落落大方啦。成功率也高。。。
还有，回答的时候，一定要面带微笑，不管问到你会不会的，都不要一下子回答或想很久，你可以先微笑点头一下，表示已经明白他的问题，然后，语速较慢地回答（给你举例哦）“你遇到商户刁难的话你怎么处理？|：恩。首先我会请他冷静，全面了解他的需求，如果我可以当场解决会当场解决，如果不行，我会安抚他的情绪，告知他这个问题，我已经记录下来了，会马上联系上级主管处理这个问题，会几个工作日内告知他结果并随时跟进，给其满意答复。